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专家解读国家公务员考试综合成绩计算公式

作者:admin 发布时间:5/3/2010

专家解读国家公务员考试综合成绩计算公式

2010年国家公务员考试分数线划定。中央机关综合管理类职位合格分数线为:总分不低于105分,且行测不低于55分。但是很多考生却在面试名单中发现了一个奇怪的现象。如图所示:

面试最低分数

所属大类

部门代码

部门名称

职位代码

职位名称

62.925

中央党群机关

907

中共中央对外联络部

0107003001

俄语翻译

62.225

中央国家行政机关及直属机构

126

文化部

0409008011

亚非处主任科员以下

62.175

中央党群机关

927

中国贸促会

0308001002

业务二处主任科员以下

62.075

中央国家行政机关及直属机构

102

外交部

0407001004

俄语

61.775

中央国家行政机关及直属机构

125

商务部

0407014001

主任科员以下经办

61.5

中央国家行政机关及直属机构

126

文化部

0407008010

欧亚处主任科员以下

60.975

中央国家行政机关及直属机构

126

文化部

0408008005

西欧处主任科员以下

60.9

中央国家行政机关及直属机构

102

外交部

0408001007

西班牙语

58.65

中央党群机关

926

中国人民对外友好协会

0308002001

拉美处副主任科员及以下

58.125

中央党群机关

907

中共中央对外联络部

0108001004

西班牙语翻译

从图中我们可以看出,这些进入这些职位的面试成绩竟然如此之低,让很多考生大惑不解。因此,就此现象,中公教育研究与辅导专家为考生解答心疑。

专家指出这并非是低分,而且有可能是高分。仔细观察我们就可以轻松看出,以上这些职位,都涉及到小语种即非通用语。

以外交部的俄语翻译一职为例,2010年国家公务员考试公告指出,报考中联部、外交部、教育部、科技部、商务部、文化部、对外友协、中国贸促会等部门日语、法语、俄语、西班牙语、阿拉伯语、德语、朝语(韩语)7个非通用语职位的报考人员,需要参加外语水平测试。

《外交部2010年公务员考试录用工作有关说明及注意事项》中说明,部分非通用语专业考试初试。报考日语、法语、俄语、阿拉伯语、西班牙语、德语、朝鲜语等7个非通用语职位的考生须参加非通用语专业考试初试。报考上述非通用语职位专业科目考试和面试人选产生办法为:公共科目笔试与上述语种外语水平测试按照55的比例合成笔试成绩,按成绩从高到低的顺序确定专业科目考试和面试人选。不仅如此,这些非通用语职位的考生综合成绩:公共科目笔试和非通用语专业考试初试总成绩占50%,专业科目考试总成绩占20%,面试成绩占30%

也就是说,部分非通用语最终笔试成绩的计算方式为:笔试成绩=(公共科目笔试成绩)×50% +专业笔试成绩50%。总成绩=(公共科目笔试和非通用语专业考试初试总成绩)×50%+专业科目考试成绩×20%+面试成绩×30%。因此,非通用语职位的报考人员因计算方式不同,公共科目成绩较低属于正常现象。这些人有可能是高分考生。

专家要提醒考生,公务员考试成绩比的是最终的综合成绩。综合成绩的计算方法为:公共科目笔试总成绩占50%,面试成绩和专业科目考试成绩共占50%。在笔试成绩中处于劣势的考生在接下来的面试和专业课考试中发挥出色也有反超的可能。